Повышение МРОТ до величины прожиточного минимума

Среда, 24 Январь 2018, 13:47
Стратегические инициативы Президента РФ В. В. Путина
Нет комментариев

10 января во время общения с рабочими Тверского вагоностроительного завода Президент России Владимир Путин заявил, что минимальный размер оплаты труда (МРОТ) будет по-вышен – доведен до уровня прожиточного минимума не с января 2019 года, как это предпо-лагалось ранее, а с мая нынешнего года. По данным Минтруда, он вырастет до 11 тыс. 163 рублей. Законопроект об уравнивании МРОТ и прожиточного минимума опубликован 13 января на федеральном портале проектов нормативно-правовых актов. Глава государства подчеркнул, что МРОТ будет постоянно индексироваться и уже не опустится ниже прожиточного минимума. Мы прекрасно знаем, что этот злободневный вопрос очень важен, и стоял он на повестке уже давно, но раньше у государства не хватало денег на выравнивание МРОТ и прожиточного минимума. Поэтому федеральное правительство предложило сделать этот процесс поэтапным. Так, в июле 2017 года размер МРОТ подняли до 70% прожиточного минимума, с 1 января 2018 – до 85%, а уравнять эти показатели предполагалось через год. Однако Президент, отметивший, что экономика страны, находящаяся сейчас на подъеме, позволяет это сделать раньше. А если экономика развивается, значит, все ее достижения будут направлены на улучшение жизни граждан. Именно этим продиктована политика главы государства, направленная на борьбу с бедностью, «серой занятостью», стимулирующая повышение заработных плат россиян, нацеленная на рост инвестиций в человеческий капитал. Повышение МРОТ – один из примеров подтверждения этого, но уже в действии и «демографический пакет» Путина. Напомним, что от размера МРОТ зависит сумма и отдельных пособий – декретные, выплаты по родам и беременности, пособие по нетрудноспособности («больничный»), минимальные пособия по безработице и стипендиальное обеспечение. В настоящее время в Российской Федерации установлены три вида прожиточных минимумов: для трудоспособного населения, для пенсионеров и для детей.
Новость о повышении МРОТ сегодня активно обсуждается россиянами, давайте и мы послу-шаем аналитические комментарии наших специалистов разных сфер.

Марина Смирнова, и.о. директора МККДЦ:
– По состоянию на 1 января нынешнего года в межпоселенческом комплексном культурно-досуговом центре все работники получают заработную плату, превышающую минимальный размер оплаты труда. В этом году планируется повышение заработной платы работникам культуры – и это, конечно, нужное и важное решение. Отмечу, что вопрос повышения МРОТ остро стоял уже давно. Если Президент России поручил сделать это уже с мая нынешнего года, значит, экономика страны действительно стала выравниваться. Бесспорно, для нашего населения это хорошая новость. Ведь в городе, районе есть люди, получающие низкую зарплату, – им даже тяжело прокормить семью. Конечно, повышение МРОТ повысит и качество жизни общества. На предприятиях и в организациях, где платят достойную зарплату, отмечается высокая производительность труда.

Елена Ступакова, заведующая ДОУ №2:
– Вопрос о необходимости данного решения стоял очень давно. Несмотря на то, что в соот-ветствии с трудовым законодательством заработная плата не может быть ниже МРОТ, люди в бюджетных муниципальных организациях получали зарплату меньше, чем требуется для элементарного выживания. Ситуация была парадоксальная. Как руководителя, меня очень радует данное повышение. В нашей организации у всего обслуживающего персонала – по-мощников воспитателей, дворников, сторожей – оклады меньше, чем МРОТ. До необходимо-го уровня им доплачивает учредитель – администрация Кувшиновского района. Люди с радостью ждут гарантированного Президентом повышения МРОТ. В целом по стране можно только порадоваться растущему уровню экономики – больше рабочих мест, открываются но-вые предприятия. Конечно, в нашем районе в этом плане много сложностей, но нужно стре-миться к лучшему.

Маргарита Любимова, директор ЦЗН Кувшиновского района:
– Бесспорно, поднимать МРОТ необходимо, это очень важный и нужный шаг. В нашей орга-низации есть сотрудники (уборщица, водитель) с зарплатой ниже МРОТ, но мы доплачиваем им, чтобы она доходила до необходимого уровня. Обиден тот факт, что с 1 января 2018 года практически незаметным оказалось повышение заработной платы высококвалифицирован-ным специалистам, учитывая то, что последнее повышение для них было в 2012 году.